Unsere Werte.


Wir bauen unsere eigene Kultur


In einer Reihe von Workshops haben wir gemeinsam mit unseren Mitarbeitenden unsere Kernwerte erarbeitet und definiert. Diese Werte sind das Ergebnis von intensiven Diskussionen, vielfältigen Perspektiven und dem Engagement jedes Einzelnen in unserem Team.

Diese Werte sind nicht nur Leitlinien für unser tägliches Handeln, sondern auch ein Versprechen an unsere Kunden, Partner und uns selbst. Sie reflektieren, wer wir sind, wofür wir stehen und wohin wir gehen wollen. Gemeinsam mit unseren Mitarbeitenden haben wir eine starke Wertebasis geschaffen, die uns inspiriert und leitet. Kurz gesagt, die unilab Kultur.


Unsere Werte sind das Herzstück unserer Identität und bilden das Fundament, auf dem wir arbeiten und wachsen. Sie sind der Maßstab, an dem wir unsere Entscheidungen messen und unser Verhalten orientieren.

Wir stehen für Verlässlichkeit, Verbindlichkeit und Verantwortungsbewusstsein. Diese Werte leiten uns in jedem Schritt, den wir unternehmen, sei es im Umgang mit unseren Kunden, in der Zusammenarbeit mit unseren Partnern oder im täglichen Miteinander unserer Teams.


  • Verlässlichkeit: Verlässlichkeit schafft ein Umfeld des Vertrauens und der Stabilität. Sie fördert eine positive Arbeitsatmosphäre, in der wir Mitarbeitende motiviert und engagiert arbeiten können. In einem verlässlichen Umfeld fühlen wir uns sicher und unterstützt, was Zufriedenheit und Produktivität steigert. Zudem ist es Versprechen und Anspruch zugleich, welches jeder Teil des Unternehmens immer wieder einlösen muss.

  • Verbindlichkeit: Wenn wir verbindlich handeln, setzen wir ein Zeichen der Wertschätzung und Anerkennung gegenüber den Bemühungen unserer Kolleginnen und Kollegen. Sie hilft uns, stabile und vertrauensvolle Beziehungen aufzubauen, die die Grundlage für unseren gemeinsamen Erfolg bilden. Es ist unser Versprechen, dass wir uns zu unseren Worten und Handlungen bekennen und kontinuierlich daran arbeiten, in guter Verbindung zu sein, um unsere Ziele zu erreichen.

  • Verantwortungsbewusstsein: Unser Bestreben ist, in allem, was wir tun, verantwortungsbewusst zu agieren – zum Wohle unseres Unternehmens, unserer Kollegen und unserer Gesellschaft. Es schließt auch die Verantwortung für unsere Umwelt ein. Wir streben nach nachhaltigen Praktiken, die den ökologischen Fußabdruck unseres Unternehmens minimieren. Uns ist wichtig, dass wir die Konsequenzen unserer Handlungen erkennen und bereit sind, Verantwortung dafür zu übernehmen – sei es in Bezug auf unsere Arbeit, unsere Kollegen oder die Gesellschaft insgesamt.